Investing.com — BCA Research’ün analizine göre, tarifeler artık kurumsal karlılık için birincil tehdit değil. Ancak işgücü piyasasında ortaya çıkan yumuşama belirtileri yatırımcıları endişelendirmeye başladı.
Firmanın baş stratejisti Irene Tunkel bir raporda şöyle dedi: “Şirketler maliyet baskılarını başarıyla azaltıp karlılıklarını korurken, tarifelerin önemi azalıyor.” Bununla birlikte, son dönemdeki işten çıkarma dalgası daha karmaşık ve potansiyel olarak riskli bir ortama işaret ediyor.
BCA Research, “tarifelerin belirli sektörlerde hala bir yük oluşturduğunu” belirtti. Ancak çoğu büyük firma “bunların etkisini başarıyla azaltarak kar marjı erozyonunu sınırladı.”
Sonuç olarak, tarifeler “önümüzdeki aylarda kazanç büyümesini engellemeyecek veya işgücü piyasası için anlamlı riskler oluşturmayacak.”
Bununla birlikte, işten çıkarmaları görmezden gelmek daha zor hale geliyor. BCA Research, Challenger, Gray & Christmas verilerine dayanarak, Ekim ayında “153.000 işten çıkarma duyurusu yapıldığını” belirtti. Bu, “22 yılın en yüksek durgunluk dışı Ekim rakamı” olup, yılbaşından bu yana toplam 1,1 milyon kişiye ulaştı.
Buna rağmen, firma “son işten çıkarma duyuruları dalgasının arkasında tek bir sistemik etken olmadığını” vurguladı.
Teknoloji ve depo sektörleri Ekim ayındaki işten çıkarmaların büyük bir kısmını oluşturdu. Ancak depo sektöründeki rakamlar UPS ile ilgili çifte sayım nedeniyle çarpıtıldı.
BCA Research, teknoloji sektöründeki işten çıkarmaların “karlılıkla pek ilgisi olmadığını” tespit etti. S&P 500 teknoloji sektörü üçüncü çeyrekte kazançlarını %27 artırdı.
Bunun yerine, şirketler “kaynaklarını Yapay Zeka altyapısına yönlendirmek için personel sayısını azaltıyor.” Yapay zeka ile ilgili yeniden yapılanma, işten çıkarmaların yaklaşık %20’sini oluşturuyor.
Maliyet kesintileri Ekim ayı işten çıkarmalarının yaklaşık üçte birini açıklarken, endişe verici bir oran “piyasa ve ekonomik koşullara” atfedildi.
Challenger, Gray & Christmas’tan Andy Challenger şu uyarıda bulundu: “Yapay zeka kullanımı, tüketici ve kurumsal harcamalardaki yumuşama ve artan maliyetler, kemer sıkma ve işe alım dondurma kararlarını tetikliyor.”
BCA Research, işgücü piyasasındaki daha fazla bozulmanın “kazanç direncini ve duyarlılığı zorlayabileceği” sonucuna vardı. Ancak hisse senetleri için stratejik görünümleri “şimdilik yapıcı kalmaya devam ediyor.”
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.
